Cuando todo funciona menos tú - Valentina Gómez

A los 25 años, Alejandro Casas dejó su trabajo como CTO convencido de que sabía todo sobre emprender. La primera semana quedó paralizado. No sabía nada.Pasó por 11 ideas diferentes. Recibió decenas de "no" de fondos de inversión. Vivió un accidente grave que lo obligó a repensar todo.Hoy es CEO de Simetrik, una empresa presente en 28 países que procesa más de 80 mil millones de dólares al año para clientes como Mercado Libre, NuBank y Rappi.En este episodio descubrimos:• Por qué las ideas no tienen valor (y qué sí lo tiene)• Cómo transformar los "no" en combustible• Qué nos falta a los latinoamericanos para construir empresas globales• Por qué en la era de la IA tenemos que soñar más grande"Creía que sabía todo sobre emprender. La realidad me enseñó humildad”, confesó Alejandro.Cambia cómo ves. Todo lo demás sigue.

En el episodio 348 de Máximo Desempeño conversamos con Manuela Gómez, médica y creadora de la medicina pentadimensional.Manuela ha dedicado 15 años a desarrollar un modelo que integra medicina convencional con terapias alternativas. Sabe de balance. Enseña balance. Acompaña a cientos de pacientes a encontrar armonía en sus cinco dimensiones.Pero en esta conversación exploramos algo que ella misma reconoce: la brecha entre lo que enseña y lo que vive. Porque quienes la conocen de cerca dicen que es incansable, que se desgasta, que encuentra muy pocos espacios para el verdadero descanso.Este episodio es para todos los que damos consejos que no seguimos, que sabemos exactamente lo que deberíamos hacer y no lo hacemos, que cuidamos a otros mientras nos descuidamos a nosotros mismos.El trabajo más fácil es con los demás.  El más difícil siempre es contigo mismo.

En el episodio 347 de Máximo Desempeño conversamos con Valentina Montoya, psicóloga, psicoterapeuta e hipnoterapeuta.Valentina entrenaba como triatleta de alto rendimiento. Todos admiraban su disciplina. Pero cuando su cuerpo colapsó, descubrió algo incómodo: lo que ella llamaba disciplina era en realidad una forma de buscar aceptación. No se esforzaba por un propósito propio, se esforzaba para encajar. Para ser querida, admirada.En esta conversación exploramos: cómo distinguir la disciplina real de la necesidad de validación, el costo de esforzarte para que te aplaudan, y qué hacer cuando descubres que tu esfuerzo no es realmente tuyo. La pregunta de este episodio es simple pero incómoda:  ¿Para quién te esfuerzas?